Deze website maakt gebruik van cookies
Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.
Wat ga je doen.
Ben jij een ervaren professional in zowel personeelsadministratie als salarisadministratie? Beheers jij het volledige administratieve HR-proces én wil je processen slimmer en efficiënter inrichten? Dan zoeken wij jou.
Ons HR-team staat stevig. De basis klopt. Nu willen we verder professionaliseren en systemen optimaal benutten. Daarom zoeken we een stevige en energieke HR & Salarisadministrateur die niet alleen zorgt voor een foutloze verwerking, maar ook actief verbetert en automatiseert.
Je komt in een bestaand team met veel kennis en betrokkenheid, waar ruimte is om samen verder te bouwen!
Samen met twee collega’s ben je verantwoordelijk voor:
-
De volledige en tijdige salarisverwerking voor alle medewerkers van winkels, logistiek tot kantoor
-
De complete personeelsadministratie (in-, door- en uitstroom)
-
Verwerking van uren, mutaties, verlof en verzuim
-
Opstellen van arbeidsovereenkomsten en HR-documentatie
-
Bewaken van wet- en regelgeving, cao en arbeidsvoorwaarden
-
Beantwoorden van HR- en salarisvragen
-
Contact met pensioen- en verzekeringspartijen
- Coördineert het beheer van het leasewagenpark
-
Continu optimaliseren en automatiseren van processen en je bent key-user van onze systemen als AFAS Profit en Quinyx
En natuurlijk kijk je kritisch naar marktontwikkelingen en vertaalt deze naar efficiëntere inrichting van systemen en processen.
Je rapporteert aan Lisette Peters, Manager HR.
Wie je bent.
Onze cultuurwaarden.
Wat je kunt.
- Minimaal 5 jaar ervaring in zowel personeels- als salarisadministratie — jij kent het vak van A tot Z
- Actuele kennis van HR- en salariswetgeving. Regels veranderen? Jij bent al bij.
- PDL op zak (VPS is mooi meegenomen)
- Stevige ervaring met AFAS Profit. En ja, je vindt het leuk om daar écht alles uit te halen als key-user
- Sterk cijfermatig inzicht: jij spot afwijkingen sneller dan Excel ze rood kan kleuren
- Excel-skills waar je collega’s stil van worden (draaitabellen zijn voor jou basiswerk)
- Een gezonde hekel aan onnodig handwerk, jij automatiseert liever dan kopieert
- Ervaring met Quinyx of de drive om je erin vast te bijten
- Zelfstandig, duidelijk in je communicatie en niet bang om te zeggen: “Dit kan slimmer.”
Je bent geen stoffige administrateur die alleen verwerkt. Je bent een professional die zorgt dat het klopt én dat het steeds beter wordt.
Wat we bieden.
- Salaris tussen €3800,- en €4700,- bruto per maand o.b.v. 40 uur
- Jaarcontract met zicht op een vast dienstverband
- Resultaten- en eindejaarsuitkering
- 38 vrije dagen (25 vakantie + 13 ADV)
- 20% personeelskorting
- Reiskostenvergoeding (€0,23/km, max. 45 km enkele reis)
- Laptop en telefoon van de zaak
- Een goede pensioenvoorziening met lage eigen bijdrage
- Veel ontwikkelingsmogelijkheden via de Welkoop Academie
- We combineren thuiswerken met samenwerken: drie dagen per week op kantoor, waarvan maandag en dinsdag vaste teamdagen zijn.
- Je komt in een zeer betrokken en informele omgeving te werken waar samenwerking en resultaatgericht werken centraal staan
- Een inspirerende werkplek op ons mooie servicekantoor in Apeldoorn
Over Welkoop.
Wij zijn doeners, net als onze klanten. Al meer dan 100 jaar zijn we dé expert van alles wat groeit en bloeit in en rondom het huis. Wij geloven dat lekker bezig zijn met de buiten- en beestenboel mensen gelukkig maakt. Daarom geven we het beste advies en service en weten we het hele jaar door wat er nú te doen is. Dat doen we met ruim 2.000 medewerkers in meer dan 157 winkels in Nederland en op welkoop.nl. Met deze gezonde wortels zijn we klaar om door te groeien. We willen meer winkels én nog meer consumenten aanspreken. Samen zijn we klaar voor de toekomst. Welkoop. Weet wat te doen.
De sollicitatieprocedure.
Heb je een vraag?
Svenja Roos
